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营销总经理(母婴渠道)
面议
  • 学历要求: 大专及以上
  • 工作经验: 5-7 年
  • 更新时间: 2020-07-09
  • 招聘人数: 若干
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 四川-成都市-天府新区
岗位职责:<营销规划>1、根据公司发展战略,制定母婴渠道事业部年度发展规划,建立健全母婴渠道事业部管理制度、管理规范、工作流程;2、根据母婴渠道事业部年度发展规划,组织制定年度产品规划、销售政策、品牌策略、市场推广、市场培训规划;3、组织制定本事业部年度预算,并监督执行;<目标管理>1、按照国家相关法律法规和公司制度开展营销工作;2、根据年度目标任务,按季、按月逐级分解下达并组织实施,确保全面完成;3、根据年度终端发展规划,完成全国终端布局,分解到省,并督导执行;4、对省对月工作计划、总结进行管理与审核。<营销管理>1、负责事业部新品上市推广、调研及市场开发工作;2、负责事业部市场信息的收集,督促建立终端档案;3、负责组织落实事业部市场开发、目标终端建设,维护市场秩序和价格体系;4、负责省区授信管理;5、根据年度推广宣传、培训规划,制定落实计划,并督导执行,对效果进行评估,重点推进核心产品、重点产品销售;6、定期检查市场,拜访目标终端客户并出具拜访客户评估报告。<团队管理>1、负责事业部团队招聘、培训及绩效考核;2、负责跟进省区团队建设、业务进展情况;3、负责省总经理招聘与培训工作;4、负责定期召开会议,督促各省省总销售工作。任职资格:1、本科以上学历,市场营销相关专业;2、母婴渠道业务开拓方面的丰富资源和经验;3、有较强的团队感召力和凝聚力;4、10年以上母婴渠道营销管理经验;5、拥有跨区域管理经验者尤佳。

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王广元 HR 三个月前活跃
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  • 所属行业: 制药/生物工程 快速消费品(食品、饮料、化妆品)
  • 所在地区:北京
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