“每个时代都悄悄犒赏会学习的人”欢迎会学习的人加入“尚德机构”,一起为和我们一样生存在城市的奋斗者们改变命运!岗位要求:1、全日制本科及以上学历,有3年以上招聘实操经验且包含1年以上部门管理经验,北上广深大企业人事工作经验者优先;2、具有良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力,熟练使用office办公软件;3、耐心、细致、有责任心,有良好的团队合作精神;4、性格开朗,自驱力强,喜欢有挑战的工作;5、有互联网招聘、RPO、猎头经验优先。岗位职责:1、根据公司业务发展需求及人力成本控制需求,协调、统计各部门的招聘需求;2、建立并发展多种招聘渠道,定期维护招聘渠道,根据使用情况,对渠道进行选择与淘汰管理;3、每年春秋季根据特殊需求组织大型招聘面试工作;4、建立本公司后备人才选拔方案和人才储备机制;5、招聘费用的申请、控制和报销;6、跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才加盟公司;7、能制定出完善的人才聘前测试系统;8、熟悉公司人力资源制度,对应聘人员提出相关问题进行解答;9、对下属人事专员及各复试主管进行招聘流程,招聘方法与技巧的培训交流。三、丰富福利1.有激情的团队,舒适的工作环境,愉快的工作氛围;2.带薪年假有14天哦!还有各种节假日礼品(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪假);3.享受员工生日party和精美礼品;4.丰富的下午茶;5.正式员工可以免费申请公司业务范围内所有培训课程,提升自己的技能;6.公司为每位员工购买五险一金。我们怀着求贤若渴、广纳英才的美好期待,张开双臂热烈欢迎各位精英的加入!!!
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